什麼時候會需要企業形象照
- 官網或品牌改版
團隊頁的照片東拼西湊，有的是手機自拍、有的是舊活動側拍，放在同一頁就看得出不整齊。改版時一次重拍，整個團隊規格統一。 - 新人到職或組織調整
每次有人到職就補拍一次，風格會越補越亂。我們會留下這次的燈光與背景設定，之後補拍的人接得上原本的樣子。 - 要投標、送件或申請補助
標案與補助文件常要求主管照片與團隊合影，而且有格式規定。可以依指定的尺寸與比例交付，不用你再自己裁。 - 上市櫃、募資或對外簡報
經營團隊的照片會被放進簡報、新聞稿與媒體報導。這種場合用規格不一致的照片，會直接影響別人對公司的判斷。 - 展場、記者會或年會
活動當天同時要形象照與活動紀錄。可以一次安排，不用找兩組人進場。
服務內容
- 個人形象照
每位同仁的半身與大頭照。燈光、背景、角度全部統一，放在官網同一頁不會有人特別突出或特別突兀。 - 團隊合影
部門或全公司合照。人數多的時候會先規劃站位，確保每個人的臉都看得到，不會有人被擋住。 - 工作情境照
會議、產線、門市、服務現場的實際畫面。官網與簡報需要的不只是人臉，還需要「這家公司在做什麼」的畫面。 - 交付規格統一
同一套照片會交付去背版、橫式與直式裁切，命名規則一致。行銷或人資拿到就能直接用，不用再請設計處理一輪。
怎麼安排
- 到府拍攝
我們把燈光與背景帶到公司，同仁不用請假外出。需要一間可以暫時清空的會議室或空間，大約 3×3 公尺。 - 攝影棚拍攝
台中大里有自有攝影棚，適合人數不多、或希望背景更乾淨的情況。不佔用公司空間，也不受現場環境限制。 - 分梯次進行
人數多或輪班的公司，可以分成幾個梯次。每梯次之間的燈光設定會留存，不會出現前後兩批人的照片看起來不同。
合作流程
拍幾個人、照片要用在哪裡、什麼時候要拿到、有沒有指定的尺寸或格式。這一步決定後面所有安排。
依人數、場景數與交付規格出一份只含你需要項目的報價，通常當天回覆。確認後才安排時間。
依排定的梯次進行。攝影師全程引導，不會擺姿勢的同仁也不用事先練習。
整理後供挑選，確認後進行精修。依約定的規格交付，含去背與各比例裁切版本。
費用怎麼算
企業拍攝依人數、場景數與交付規格報價，沒有一張對所有公司都適用的價目表。 三個人的主管照和五十個人的全體拍攝，需要的時間、人力與後製完全不同， 放一張看不出哪些用得到的表，對你判斷預算沒有幫助。
告訴我們三件事——拍幾個人、照片要用在哪裡、什麼時候要拿到—— 我們會給你一份只包含你需要的項目的報價，通常當天回覆。初談不收費，也不會因為詢價就一直打電話給你。
如果你要找的是個人形象照，台中形象照 3,800 元起那一頁有完整的方案與費用說明。
常見問題
企業形象照怎麼計費？
依三件事報價：拍幾個人、需要幾個場景、以及交付的規格（要不要去背、要幾種裁切比例、需不需要工作情境照）。我們不在網頁上放企業團體的價目表，因為每一家需要的組合差很多，列一張看不出哪些用得到的表沒有意義。告訴我們人數、用途與時間，我們會給你一份只包含你需要的項目的報價，通常當天回覆。
可以到公司拍嗎？還是一定要去攝影棚？
兩種都可以。到府拍攝我們會把燈光與背景帶過去，同仁不用請假外出，需要的空間大約 3×3 公尺、能暫時清空的會議室即可。如果人數不多、或希望背景更乾淨，也可以安排到台中大里的自有攝影棚。
一天可以拍多少人？
這取決於每個人要拍幾套、以及是否需要妝髮。一般只拍半身與大頭照、不換裝的情況，一天的量通常足以涵蓋中小型公司的全體同仁。確切安排會在需求確認時一起估，我們不會給一個做不到的數字讓現場趕進度。
之後有新人到職，可以補拍成一樣的嗎？
可以，這也是我們建議企業找同一組人拍的主要原因。每次拍攝的燈光配置、背景與鏡頭設定都會留存，補拍時沿用同一套參數，新同仁的照片放進團隊頁不會看得出是後來補的。
照片的使用範圍有限制嗎？
交付的照片可以用在公司官網、簡報、名片、新聞稿與社群。這些是企業形象照本來就該能用的範圍，不會額外收授權費。如果要用在付費廣告投放或大型戶外輸出，請在報價階段告訴我們，那會影響交付的檔案規格。
同仁不習慣被拍、很緊張怎麼辦？
這是企業拍攝最常見的狀況，而且人越多越明顯。我們的攝影師會在過程中引導，不要求事先練習姿勢。實務上分梯次進行會比全體排隊等拍放鬆很多，這也是我們通常建議分梯的原因。